Ondernemen na je 50e, doorgroeien of anders werken: hoe kies je?
Op mijn 53e stop ik in de politiek en vertrek ik naar Spanje. Wat ik in al die jaren heb opgebouwd, gaat mee.
Lees het artikel →Scherpe observaties over leiderschap en werk. En over de keuzes die bepalen hoe je leeft.
“Een goed inzicht maakt zichtbaar wat je niet langer kunt negeren.”
Video
Kies een onderwerp. Of laat je verrassen door wat je oog trekt.
Op mijn 53e stop ik in de politiek en vertrek ik naar Spanje. Wat ik in al die jaren heb opgebouwd, gaat mee.
Lees het artikel →Omdat groei en succes zelden uit de lucht komen vallen Als we groei, succes en impact willen, zullen we moeten opstaan, risico's nemen en voorbij die comfortzone gaan.
Ze herinneren zich de tijd dat je hen aan het lachen maakte, de momenten waarop je hen troostte toen ze zich ellendig voelden, en de vriendelijke woorden die je sprak toen ze een luisterend…
"Mijn advies: stuur elke maand (of elk kwartaal) een overzicht naar je leidinggevende van jouw werkprestaties en/of de waarde die jij hebt toegevoegd aan de organisatie.
Hoe zou je je voelen als je: je kracht, zelfvertrouwen, zelfwaardering van binnenuit (terug)vindt, helemaal oké bent met jezelf, handelt vanuit je eigen kracht en trouw bent aan jezelf.
"Meisje, je zult nooit meer kunnen lopen."
MOETEN VROUWEN NAAR- EN AAN DE TOP ZICH IN HETZELFDE KEURSLIJF DRUKKEN ALS MANNEN?
Wat heb je aan je leven als je je er niet voor openstelt?
De roep groeit om een nieuw type leiderschap: INCLUSIEF LEIDERSCHAP.
Wist je dat 1 op de 3 Nederlandse vrouwen overweegt te vertrekken als ze werken voor een organisatie met voornamelijk mannelijke managers?
Als jonge vrouw liet ik mijn oren hangen naar de mening van anderen.
Beste Peter, Ik wil jou ook eens in het zonnetje zetten.
Misschien is het een Queen Bee!
Hoe komt het volgens jou dat er best veel vrouwen zijn die zich als krabben gedragen en andere vrouwen met bizarre middelen terugtrekken in de krabbenmand als ze proberen er uit te klimmen?
Als ik een man zou zijn, zou ik dan vrijwillig mijn mooie plaats afstaan aan een vrouw?
Je (leidinggevende) hoofd is erg slim.
Dit riep mijn cliënte Marja opeens uit tijdens de coaching.
"Ik vind je posts leuk en soms zelfs best nuttig, Jessica", zei ze tegen me ," maar waarom stop je daar zoveel tijd en energie in, verveel je je soms?"
Toen het me voor de wind ging, kreeg ik het in mijn bol en werd ik knap arrogant.
Zonder evenwicht tussen aanmoediging en kritiek krijg je je mensen niet mee.
Dan is het misschien tijd om er samen naar te kijken. In een persoonlijk gesprek onderzoeken we wat het betekent voor je werk en je leven.